Наукова періодика Університету "КРОК"
Постійне посилання на розділhttps://dspace.krok.edu.ua/handle/krok/280
Переглянути
46 результатів
Результати пошуку
Документ Управління фінансовими ресурсами підприємства(Університет «КРОК», 2024) Стусь, Юрій; Чумаченко, Ольга; Чумаченко, Ольга ГригорівнаУ статті ґрунтовно досліджуються ключові аспекти управління фінансовими ресурсами підприємства, які є основою його ефективного функціонування та розвитку в сучасних економічних умовах. Зокрема, акцентовано увагу на ролі фінансових ресурсів у забезпеченні стабільної діяльності підприємства, його здатності адаптуватися до зовнішніх викликів і змін ринкового середовища. Детально розглядаються основні методи та інструменти управління, які сприяють ефективному плануванню, моніторингу та оптимізації використання фінансових ресурсів. Особлива увага приділяється впровадженню сучасних систем управлінського обліку, що дозволяють здійснювати систематичний аналіз фінансової інформації для прийняття обґрунтованих управлінських рішень. У статті підкреслюється значення фінансового аналізу як інструмента оцінки поточного стану підприємства, виявлення можливих ризиків і резервів для покращення фінансової стійкості. Також обґрунтовано необхідність запровадження інноваційних підходів до управління фінансами, зокрема автоматизації процесів обліку та звітності, що сприяє підвищенню прозорості та оперативності управлінських дій. Також у статті наведено практичні рекомендації, спрямовані на вдосконалення управлінських процесів у сфері фінансових ресурсів. Серед них – розробка стратегічних фінансових планів, оптимізація структури капіталу, ефективне управління ліквідністю та мінімізація витрат. Крім того, наголошується на важливості підвищення кваліфікації фінансових менеджерів, їх здатності аналізувати ринкові тренди та застосовувати сучасні фінансові інструменти. Загалом, у роботі розкрито комплексний підхід до управління фінансовими ресурсами, який дозволяє забезпечити стійкість, конкурентоспроможність і довгостроковий розвиток підприємства в умовах сучасної ринкової економіки.Документ оль кадрового аудиту в ризикоорієнтованому управлінні підприємством(Університет «КРОК», 2024) Панченко, ОксанаУ сучасному бізнес-середовищі підприємства кадровий аудит виступає ключовим інструментом, який дозволяє виявляти, оцінювати та знижувати ризики, пов'язані з людським капіталом. Особливо важливим цей інструмент стає в умовах цифрової трансформації, яка змінює підходи до управління персоналом і вимагає інтеграції інноваційних методів. Основною метою статті є аналіз ролі кадрового аудиту в забезпеченні ефективного ризикоорієнтованого управління підприємством. Дослідження спрямоване на визначення впливу кадрового аудиту на зниження ризиків у сфері управління персоналом, підвищення ефективності кадрових процесів і сприяння досягненню стратегічних цілей організації. Для досягнення поставлених цілей використано такі методи: теоретичне узагальнення, абстрактно-логічний, метод візуалізації, аналізу та синтезу. Стаття ґрунтується на систематизації сучасних підходів до кадрового аудиту як важливого інструменту ризикоорієнтованого управління. Автором визначено ключові ризики, що виникають у сфері управління персоналом, зокрема: невідповідність компетенцій вимогам ринку; високий рівень плинності кадрів; неефективна структура управління персоналом; ризики, пов'язані з цифровізацією, включаючи кіберзагрози та низький рівень цифрових навичок персоналу.Розглянуто основні інструменти ідентифікації ризиків, такі як SWOT-аналіз, KPI та HR-аналітика. SWOT-аналіз дозволяє оцінити загальний стан кадрової політики, KPI забезпечує кількісну оцінку ефективності HR-процесів, а HR-аналітика сприяє глибокому аналізу даних і прогнозуванню ризиків. Автором запропоновано рекомендації щодо підвищення ефективності кадрового аудиту, зокрема:інтеграція сучасних цифрових платформ і технологій; навчання персоналу для роботи з інструментами HR-аналітики та KPI;постійний моніторинг ефективності HR-процесів. Майбутні дослідження мають зосередитися на розробці уніфікованих методик оцінки ризиків у сфері управління персоналом, інтеграції інноваційних інструментів у кадровий аудит і вивченні впливу цифрових трансформацій на HR-процеси. Окрему увагу слід приділити кібербезпеці та захисту персональних даних у контексті зростаючого використання HR-аналітики.Документ Управління реструктуризацією промислових підприємств в умовах розвитку зовнішньоекономічної діяльності(Університет «КРОК», 2015) Шапоренко, О.І.; Жереб, Л.Б.; Могильна , Я.С.У статті досліджено дефініції поняття «реструктуризація», розглянуто механізм управління реструктуризацією промислових підприємств в умовах розвитку зовнішньоекономічної діяльностіДокумент Методи прийняття управлінських рішень у процесі попередження загроз економічній безпеці підприємст(Університет «КРОК», 2015) Сирота, В.С.; Сирота, С.В.У статті запропоновано застосування методу ситуаційного аналізу для підтримки прийняття управлінських рішень з метою попередження або ліквідації загроз економічній безпеці суб’єктів господарювання, що дасть змогу покращити рівень управління економічною безпекоюДокумент Сутність та значення діагностики економічної безпеки в діяльності підприємств(Університет «КРОК», 2015) Пазєєва, Г.М.; Пазєєва, Ганна МихайлівнаУ статті проведено теоретичне дослідження сучасного бачення сутності понять «економічна безпека» та «економічна безпека підприємства». Розглянуто теоретичні погляди щодо розуміння понять «діагностика» та «економічна діагностика підприємства», узагальнення та синтез яких дали змогу створити авторську абстракцію поняття «діагностика економічної безпеки в діяльності підприємства» та розкрити її сутність і значення для сучасної безпекологіїДокумент Кадрова безпека підприємства: організаційно-психологічні аспекти(Університет "КРОК", 2016) Шевченко, В.Є.; Муханова, О.М.Мета роботи полягає в розгляді актуальних аспектів кадрової безпеки організацій як одного зі складників економічного розвитку підприємства; розглянуто ризики і загрози, пов’язані з персоналом, його інтелектуальним потенціалом і трудовими відносинами. Встановлено, що метою кадрової безпеки підприємства є не тільки запобігання та попередження негативних впливів з боку персоналу, а й захист його самого, створення сприятливих робочих умов.Документ Загрози економічній безпеці підприємств в сучасних умовах(Університет «КРОК», 2016) Лаптєв, М.С.; Лаптєв, Михайло СергійовичВ статті проведено аналіз сутності основних дестабілізуючих факторів серед овища діяльності підприємства. Здійснено ранжування дестабілізуючих факторів за ступенем вразливості активів підприємства в результаті їхнього впливу. Подано кла сифікацію загроз підприємства за різними ознаками. Ідентифіковано основні фактори загроз зовнішнього і внутрішнього середовища економічній безпеці підприємстваДокумент Переваги та недоліки оцінювання вибуття запасів для виробничих підприємств(Університет «КРОК», 2017) Ромашко, О.М.; Йотка, А.В.; Ромашко, Ольга МиколаївнаУ статті розглянуто використання запасів для потреб виробництва, зокрема операційної діяльності підприємства, в ході якої досягається основна мета та при обранні методу оцінки вибуття запасів залежить кінцевий результат діяльності підприємстваДокумент Логістична система підприємства як організаційний базис його економічної безпеки(Університет «КРОК», 2017) Алькема, В.Г.; Куркін, М.В.; Тимошенко, В.А.; Алькема, Віктор ГригоровичУ статті на основі аналізу теоретико-методичних та науково-практичних аспек тів сучасного розуміння категорії «логістична система» розглянуто цю категорію не лише з позиції забезпечення ефективності та результативності логістичної діяльнос ті підприємств, а в, першу чергу, з позиції її сприяння забезпеченню належного рівня економічної безпеки суб’єкта господарювання в логістичному середовищі. Сформульовано авторське розуміння наявного потенціалу логістичної системи підприємства у вирішенні завдань забезпечення його економічної безпеки.Документ Оподаткування прибутку підприємств: аналіз застосування в Україні(Університет «КРОК», 2017) Скітецька, І.М.У статті проаналізовано сучасний стан оподаткування прибутку підприємств на підставі Податкового кодексу. Досліджено динаміку ставки податку на прибуток підприємств за останні п’ять років. Запропоновано вдосконалення податку на прибуток підприємств в Україні з урахуванням європейських ініціатив