Система мотивації та стимулювання персоналу
dc.contributor.author | Руденська, Мар’яна Василівна | |
dc.date.accessioned | 2024-07-02T13:03:33Z | |
dc.date.available | 2024-07-02T13:03:33Z | |
dc.date.issued | 2024 | |
dc.description.abstract | Кваліфікаційна робота присвячена розв'язанню складного спеціалізованого завдання у сфері управління персоналом, зокрема, розробці ефективних систем мотивації та стимулювання праці в університеті "КРОК". Метою роботи було дослідження теоретичних основ мотиваційних механізмів та аналіз існуючих систем мотивації в університеті "КРОК", а також розробка пропозицій щодо їх вдосконалення з урахуванням сучасних методів матеріальної та нематеріальної мотивації. Для досягнення поставленої мети було виконано: аналіз наукової літератури з теорії мотивації та стимулювання праці; дослідження існуючих систем мотивації персоналу в університеті "КРОК"; проведення опитувань та аналізу відгуків співробітників щодо ефективності цих систем; розробка рекомендацій щодо вдосконалення мотиваційного механізму. | |
dc.identifier.citation | Руденська Мар’яна Василівна. Система мотивації та стимулювання персоналу: кваліф. робота…бакалавр:073 «Менеджмент» ОП: «Менеджмент» / наук. кер. Н.М. Літвін. Київ, 2024. 57 с. | |
dc.identifier.uri | https://dspace.krok.edu.ua/handle/krok/2077 | |
dc.language.iso | uk | |
dc.publisher | Університет «КРОК» | |
dc.subject | мотивація | |
dc.subject | стимулювання | |
dc.subject | персонал | |
dc.subject | управління | |
dc.subject | атестація | |
dc.subject | Університет "КРОК" | |
dc.title | Система мотивації та стимулювання персоналу | |
dc.type | Bachelor Thesis |
Файли
Контейнер файлів
1 - 1 з 1
Ліцензійна угода
1 - 1 з 1
Ескіз недоступний
- Назва:
- license.txt
- Розмір:
- 1.71 KB
- Формат:
- Item-specific license agreed to upon submission
- Опис: