Система мотивації та стимулювання персоналу

dc.contributor.authorРуденська, Мар’яна Василівна
dc.date.accessioned2024-07-02T13:03:33Z
dc.date.available2024-07-02T13:03:33Z
dc.date.issued2024
dc.description.abstractКваліфікаційна робота присвячена розв'язанню складного спеціалізованого завдання у сфері управління персоналом, зокрема, розробці ефективних систем мотивації та стимулювання праці в університеті "КРОК". Метою роботи було дослідження теоретичних основ мотиваційних механізмів та аналіз існуючих систем мотивації в університеті "КРОК", а також розробка пропозицій щодо їх вдосконалення з урахуванням сучасних методів матеріальної та нематеріальної мотивації. Для досягнення поставленої мети було виконано: аналіз наукової літератури з теорії мотивації та стимулювання праці; дослідження існуючих систем мотивації персоналу в університеті "КРОК"; проведення опитувань та аналізу відгуків співробітників щодо ефективності цих систем; розробка рекомендацій щодо вдосконалення мотиваційного механізму.
dc.identifier.citationРуденська Мар’яна Василівна. Система мотивації та стимулювання персоналу: кваліф. робота…бакалавр:073 «Менеджмент» ОП: «Менеджмент» / наук. кер. Н.М. Літвін. Київ, 2024. 57 с.
dc.identifier.urihttps://dspace.krok.edu.ua/handle/krok/2077
dc.language.isouk
dc.publisherУніверситет «КРОК»
dc.subjectмотивація
dc.subjectстимулювання
dc.subjectперсонал
dc.subjectуправління
dc.subjectатестація
dc.subjectУніверситет "КРОК"
dc.titleСистема мотивації та стимулювання персоналу
dc.typeBachelor Thesis

Файли

Контейнер файлів

Зараз показуємо 1 - 1 з 1
Ескіз
Назва:
Руденська_КВР_24_МЕН-20дст.pdf
Розмір:
1.22 MB
Формат:
Adobe Portable Document Format

Ліцензійна угода

Зараз показуємо 1 - 1 з 1
Ескіз недоступний
Назва:
license.txt
Розмір:
1.71 KB
Формат:
Item-specific license agreed to upon submission
Опис: