Психологічні умови прийняття ненасильництва та емоційний інтелект як основа культури ненасильницької комунікації

Скорочена інформація про документ
dc.contributor.authorШворак, Роксолана
dc.contributor.authorКалініна, Наталія
dc.contributor.authorШворак, Роксолана Станіславівна
dc.contributor.authorКалініна, Наталія Василівна
dc.date.accessioned2025-10-23T08:41:55Z
dc.date.issued2025
dc.identifier.citationШворак H., Калініна Н. Психологічні умови прийняття ненасильництва та емоційний інтелект як основа культури ненасильницької комунікації. Лідерство, бізнес-процеси та стале майбутнє: зб. матеріалів наук.-практ. конф. (м. Київ, 27 вересня 2025 р.). Київ: Університет економіки та права «КРОК» / Бізнес Школа КРОК, 2025. С.138-140
dc.identifier.orcidhttps://orcid.org/0000-0001-8010-5563
dc.identifier.urihttps://dspace.krok.edu.ua/handle/krok/8556
dc.language.isouk
dc.publisherУніверситет «КРОК»; Бізнес Школа КРОК
dc.subjectемоційний інтелект
dc.titleПсихологічні умови прийняття ненасильництва та емоційний інтелект як основа культури ненасильницької комунікації
dc.typeArticle

Файли

Контейнер файлів

Зараз показуємо 1 - 1 з 1
Ескіз
Назва:
Лідерство,бізнес-процеси-138-140.pdf
Розмір:
415.64 KB
Формат:
Adobe Portable Document Format
Завантажити

Ліцензійна угода

Зараз показуємо 1 - 1 з 1
Ескіз
Назва:
license.txt
Розмір:
2.57 KB
Формат:
Item-specific license agreed to upon submission
Опис:
Завантажити

Колекції

Лідерство, бізнес-процеси та стале майбутнє: зб. матеріалів наук.-практ. конф. (м. Київ, 27 вересня 2025 р.)
Кафедра менеджменту та інноваційного розвитку
Менеджмент/БШК (073-Магістр)-портфоліо