Математична модель оцінювання якості виконання трудових функціи інспектора з військового обліку підприємства

Abstract

У статті розглянуто проблематику розроблення науково-методичного інструментарію з оцінювання кваліфікації інспекторів з військового обліку. Проведено аналіз наукових досліджень щодо кількісної оцінки персоналу, зокрема оцінювання кваліфікації інспекторів з військового обліку за результатами якого встановлено, що невирішеною частиною загальної проблеми оцінювання кваліфікації інспекторів з військового обліку є розроблення відповідної математичної моделі. У дослідженні на підставі раніше обґрунтованих показників і критеріїв розроблено математичну модель оцінювання якості виконання трудових функцій інспектором з військового обліку підприємства, яка повинна забезпечити формалізований, об’єктивний і прозорий підхід до визначення результативності діяльності інспекторів з військового обліку під час виконання ними трудових функцій з ведення військового обліку на підприємствах відповідно до вимог нормативно-правових актів України, необхідних для ухвалення відповідних рішень з управління персоналом. Практична цінність результатів дослідження полягає в тому, що запропонована математична модель може стати основою для створення типового інструментарію кількісного оцінювання рівня виконання інспекторами з військового обліку підприємств різних галузей національної економіки України трудових функцій, визначених професійним стандартом. Використання результатів оцінювання сприятиме підвищенню якості роботи цих фахівців через своєчасне виявлення потреб у їх навчанні та розвитку. Керівники підприємств отримають чіткий інструмент кількісної оцінки під час атестування та відбору персоналу на посади інспекторів з військового обліку, що особливо актуально з огляду на масштабне впровадження цієї посади в усіх підприємствах, установах та організаціях держави. Обґрунтовано доцільність алгоритмізації процедур аналізу результатів діяльності інспектора на основі сучасних інноваційних цифрових рішень. Представлено математичну модель оцінювання якості виконання трудових функцій, яку передбачено апробувати в умовах реальної роботи органів, що здійснюють контроль за станом військового обліку.