Психологічні фактори формування управлінської компетентності за допомогою коучингу
Вантажиться...
Дата
Автори
ORCID
DOI
Науковий ступінь
Рівень дисертації
Шифр та назва спеціальності
Рада захисту
Установа захисту
Науковий керівник
Члени комітету
Назва журналу
Номер ISSN
Назва тому
Видавець
Університет "КРОК"
Анотація
В статті розглянуто основні психологічні умови та фактори формування управлінської компетентності за допомогою технології коучингу. Автор виділяє особистісні та психологічні компоненти управлінської компетентності: відповідальність, емоційну компетентність, особистісну ефективність, які формуються в процесі коучингу.
Опис
Бібліографічний опис
Омельченко Н.О. Психологічні фактори формування управлінської компетентності за допомогою коучингу/ Н. О. Омельченко //Правничий вісник Університету «КРОК».-2012.-Вип.14.-С.115-119